Não esqueça de bater o ponto!
Se a empresa exige que o funcionário bata o ponto, mas ele segue esquecendo de cumprir esta obrigação mesmo já tendo sido alertado, ele poderá levar uma advertência, uma suspensão ou até mesmo ser demitido por justa causa por negligência. Então, fique atento e não esqueça de bater o ponto na entrada e na saída!
5 coisas que você precisa saber sobre o FGTS
O trabalhador que possui carteira assinada tem direito ao benefício do FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço). Veja cinco coisas que você precisa saber sobre este benefício: 1️⃣ O valor que deve ser depositado na conta do trabalhador corresponde a 8% do salário bruto acordado2️⃣ O depósito referente a este valor deve ser […]
Acumular função?Não pode!
ealizar funções além daquelas que estão descritas no contrato de trabalho configura em acúmulo de função e é ilegal. Se isso acontecer, o trabalhador pode solicitar o desligamento da empresa e pleitear indenização ao empregador. Já o desvio de função acontece quando funcionário passa a exercer uma função diferente da qual foi contratado e também […]
